IN OTTO PUNTI LE RICHIESTE DEI LAVORATORI AI VERTICI ASP

30 Ott 2010 07:56

Presso la sede sindacale Ugl si è tenuta l’Assemblea dei lavoratori della Sanità per discutere alcune problematiche che preoccupano i dipendenti dell’Asp. Durante l’assemblea, che ha registrato la presenza massiccia e determinata dei lavoratori dell’ASP, sono stati trattati i seguenti temi:

1.    passaggio di fascia per tutti: (è giusto che tutti i lavoratori ottengano la progressione orizzontale);

2.    stabilizzazione personale precario (non è ammissibile che molti colleghi – personale ASU, ex LSU, contrattisti – presso la nostra Azienda da più anni, siano lasciati ancora nell’incertezza di un posto sicuro che dia loro dignità lavorativa e sociale);

3.    blocco delle risorse economiche impiegate per le posizioni organizzative e rivalutazione dei progetti obiettivi (questi soldi non possono più essere usati per incentivare pochi fortunati lavoratori, ma devono essere ridistribuiti tra tutto il personale. Bisogna che tutte le risorse economiche reperibili, comprese quelle impegnate per i progetti obiettivi – molti dei quali superflui – siano utilizzate per la progressione economica di tutti i dipendenti);

4.    straordinario obbligatorio non pagato (bisogna pagare le ore in eccesso ai dipendenti chiamati a svolgere servizio in straordinario e pronta disponibilità. Il lavoro richiesto e prestato va remunerato!!);

5.    buoni pasto e altri servizi sociali (I buoni mensa non vengono erogati dal dicembre 2009!!! Occorre distribuire immediatamente i buoni mensa 2010 e estendere l’accesso alla mensa: i buoni pasto spettano anche  ai lavoratori che superano le 6 ore lavorative giornaliere o svolgono attività lavorativa durante le ore dei pasti!);

6.    obbligo di pausa di almeno 10 minuti (Consentire a tutti i lavoratori di beneficiare di una pausa di 10 minuti durante la prestazione lavorativa, ai fini del recupero delle energie psico–fisiche e della eventuale consumazione del pasto o anche al fine di attenuare il lavoro monotono e ripetitivo);

7.    indennità di cassa (è giusto prevedere l’indennità di cassa per tutti i riscuotitori speciali che manipolano giornalmente, a proprio rischio, somme di denaro);

8.    part – time (applicare il contratto full-time ai lavoratori che hanno maturato i tre anni di lavoro part-time).

Tutto questo e altro ancora sono i temi che pressano e preoccupano i dipendenti dell’ASP, temi che si aggiungono ai blocchi contrattuali del Governo e alle vessazioni dei decreti legge brunettiani.

Oggi più che mai queste problematiche necessitano di forti risoluzioni e impegno comune!

Alla luce di ciò, l’Assemblea Ugl al grido di “fasce per tutti, assunzione dei precari e rispetto dei diritti” ha chiesto un incontro con l’Amministrazione al completo per riportare le difficoltà e le rivendicazioni votate dall’Assemblea e la volontà dei lavoratori di lottare uniti per gli obiettivi comuni. L’Ugl chiede altresì alla RSU di fare proprie le istanze dei lavoratori emerse durante l’Assemblea al fine di dare giusta rivendicazione ai diritti di tutti i lavoratori dell’ASP. (s.t.)