CONCILIAZIONE LAVORO E FAMIGLIA, FIRMATO UN PROTOCOLLO D’INTESA

28 Mag 2012 09:10

Incentivare e sostenere il tema della conciliazione tra tempi di vita familiare e tempi di lavoro, questo l’impegno alla base del protocollo d’intesa proposto dalla consigliera di parità, Nunzia Puglisi e sottoscritto questa mattina dai rappresentanti delle principali associazioni di categoria.

Presenti al momento della firma il presidente di Terziario Donna, Marcella Gennuso per Confcommercio, Carmela Dipasquale e Antonella Caldarera per Cna, Massimo Giudice per Confesercenti e Angelo Raniolo per Confartigianato.

Il protocollo stipulato questa mattina fa riferimento all’applicazione dell’articolo 9 della legge 53 del 2000 che introduce la possibilità di sostenere finanziariamente le aziende che sperimentano e attuano progetti nel rispetto di accordi contrattuali appositamente sottoscritti, volti a facilitare e favorire la conciliazione tra lavoro professionale e vita familiare.

“Cercheremo di fornire strumenti concreti per favorire la conciliazione dei tempi di vita e di lavoro favorendo l’incontro tra domanda e offerta di flessibilità aziendale e delle persone, anche con adeguate politiche aziendali e contrattuali, in collaborazione con il territorio”. E’ il commento del presidente di Terziario Donna, Marcella Gennuso che continua: “Valorizzare il pluralismo e le pratiche inclusive nel mondo del lavoro contribuisce al successo e alla competitività delle imprese, riflettendone la capacità di rispondere alle trasformazioni della società e dei mercati. Ecco perché ci stiamo dando da fare per la definizione e l’attuazione di politiche aziendali che, a partire dal vertice, coinvolgano tutti i livelli dell’organizzazione nel rispetto del principio della pari dignità e trattamento sul lavoro”.

“Si tratta, in effetti – afferma il presidente provinciale Confcommercio Ragusa, Sergio Magro – di un’azione che come associazione di categoria abbiamo preso molto a cuore ritenendola estremamente connessa allo sviluppo delle dinamiche imprenditoriali del prossimo futuro. Ecco perché abbiamo partecipato e stimolato la stipula del protocollo in questione che apre delle prospettive completamente nuove nell’ottica dell’applicazione di buone pratiche orientate a favorire il più possibile la crescita sul nostro territorio sfruttando al massimo anche la sinergia venutasi a creare”.